Granada crea casi dos mil empresas en 2018

La Junta de Andalucía facilitó la creación de un total de 1.792 empresas en la provincia de Granada durante el año 2018, a través de los servicios de apoyo al emprendimiento. Estas subvenciones beneficiaron a un total de 1.928 personas mediante la creación de 1.953 nuevos puestos de trabajo. De esta forma, la provincia de Granada crea casi dos mil empresas en 2018, a través del programa ‘Andalucía Emprende’.

Estas nuevas empresas, apoyadas a través de los 35 Centros Andaluces de Emprendimiento (CADE) que la entidad tiene en la provincia granadina, fueron promovidas en su mayoría por jóvenes emprendedores (60% menores de 40 años), donde destaca una gran presencia femenina (42%).

En cuanto a los sectores de actividad, destaca el de los Servicios, que representa el 80% del total, con 1.379 empresas. Le sigue el sector de la construcción, con 164 empresas (9% del total); la industria, con 83 empresas (5%); el sector primario, con 122 (4%); y el sector de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC), con 44 proyectos (2%).

Granada crea casi dos mil empresas en 2018.
Imagen del programa Andalucía Emprende.

La provincia de Granada crea casi dos mil empresas en 2018 a través del programa Andalucía Emprende

En relación a la forma jurídica de las firmas creadas, predominan los empresarios individuales, que representan un 88% del total, con un total de 1.644 empresas. Le siguen las sociedades mercantiles, con 118 proyectos (10%), y otras formas jurídicas como la economía social, las sociedades civiles o las comunidades de bienes.

En cuanto al empleo, los servicios prestados por Andalucía Emprende contribuyeron a la creación de 2.073 nuevos puestos de trabajo en 2018, de los cuales cerca de 1.953 han sido generados por las empresas creadas y 120 proceden de los 49 planes de desarrollo para empresas consolidadas que han sido elaborados.

Del empleo generado por las nuevas empresas creadas, un 95% ha sido por cuenta propia y el 5% restante por cuenta ajena, destacando un alto número de mujeres contratadas (43,68%).

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